A Laboraltec fornece instrumentos analíticos e serviços de calibração e manutenção a laboratórios e indústrias em todo o território nacional. A confiabilidade dos resultados obtidos por seus clientes depende do rigor técnico dos serviços prestados e, igualmente, da integridade com que a empresa conduz seus negócios.
Esta página apresenta os compromissos assumidos pela Laboraltec em matéria de integridade e prevenção à corrupção. O documento oficial é a Política de Integridade e Anticorrupção, disponível ao final desta página.
A Laboraltec conduz seus negócios em observância à Lei nº 12.846/2013 e ao Decreto nº 11.129/2022, bem como ao U.S. Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) e ao UK Bribery Act, aplicáveis em razão de sua relação com fabricantes internacionais.
É expressamente proibido prometer, oferecer ou entregar qualquer vantagem indevida a agente público nacional ou estrangeiro, ou a terceiro a ele relacionado. A Laboraltec não realiza pagamentos de facilitação, ainda que de pequeno valor.
A Laboraltec não efetua contribuições políticas de qualquer natureza a partidos, campanhas, candidatos ou titulares de mandato eletivo.
Todas as transações são registradas de forma completa, precisa e tempestiva, com documentação de suporte que descreva a natureza real da despesa.
Sócios, diretores e empregados mantêm separados seus interesses privados e os da empresa. A contratação de pessoa próxima ou de empresa a ela ligada, o exercício de atividade paralela para concorrente, cliente ou fornecedor e a participação societária em concorrente dependem de declaração prévia por escrito e de aprovação da Diretoria.
A Laboraltec observa as normas de controle de exportação e as listas de partes restritas e sanções aplicáveis às suas operações de importação e revenda.
Representantes comerciais, consultores, despachantes aduaneiros e demais terceiros que atuem em nome da Laboraltec firmam declaração de conformidade, aceitam cláusula anticorrupção em contrato e se comprometem a observar as normas de comércio internacional aplicáveis.
A Laboraltec distribui material promocional personalizado com sua marca, como canetas, cadernos, agendas, garrafas térmicas e canecas, além do kit institucional que acompanha a entrega de equipamentos. Trata-se sempre de itens de composição padronizada, sem seleção individual de destinatário, dentro de limite anual definido em política. Brinde, por sua vez, é o item destinado a pessoa específica.
Não são oferecidos brindes a agentes públicos, independentemente do valor. Empresas estatais, universidades públicas, institutos, hospitais e laboratórios estatais recebem exclusivamente material promocional. Brindes a clientes do setor privado observam limite definido em política. Acima desse limite, é exigida aprovação prévia da Diretoria e registro formal da entrega.
Em feiras e eventos técnicos, o material promocional é distribuído indistintamente aos visitantes. Sorteios eventuais observam participação gratuita e aberta, seleção aleatória e vedação à participação de agentes públicos e de empregados de entidades da administração pública.
Suspeitas ou violações desta política devem ser comunicadas ao endereço: compliance@laboraltec.com.br
As comunicações podem ser identificadas ou anônimas. A Laboraltec assegura tratamento confidencial e veda expressamente qualquer forma de retaliação contra quem reportar de boa-fé, ainda que a denúncia venha a ser considerada improcedente. A Laboraltec reconhece que, em razão de seu porte e estrutura societária, não dispõe de instância interna independente da Diretoria. Por essa razão, sua política estabelece que denúncias envolvendo a Diretoria podem ser encaminhadas diretamente a canais públicos externos, entre eles a plataforma Fala.BR da Controladoria-Geral da União, que admite manifestação anônima.
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